Dans le cadre du développement soutenu de nos activités du site de Poupry (28), nous recherchons : Deux chefs d’équipe H/F.Rattaché-e aux Responsables d’activité du site, vous aurez pour principales missions :

• L’animation et la gestion au quotidien une équipe de collaborateurs polyvalents
• La gestion quotidienne du planning des collaborateurs en fonction de la volumétrie liée à l’activité : l’organisation, le suivi et le contrôle du travail des collaborateurs
• L’intégration et la formation des collaborateurs nouvellement embauchés
• La gestion du personnel (heures, congés) avec vos RAE/REX
• Le renforcement des équipes d’exploitation en période de pleine activité
• L’identification des anomalies rencontrées et alerter son responsable, la proposition de solutions d’amélioration continue de l’activité
• La communication avec les autres services et équipes du site
• Renforcer ponctuellement les équipes opérationnelles (caristes, chargeurs)
• Être soucieux et veiller à la satisfaction client
• Alerter le service technique sur le matériel défectueux
• Veiller au respect des procédures en vigueur (préparation, réception, chargement), à la sécurité des biens et des personnes, à la propreté de sa zone de travail et du dépôt, au respect quotidien de l’ensemble des procédures et consignes du site dont celles d’hygiène, de sécurité et d’énergie et les applique, au respect de la procédure de tri des déchets en vigueur sur le site

Issu(e) de formation supérieure logistique (Bac +2 à +5), vous disposez d’une expérience significative réussie d’au moins 5 ans sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent sens relationnel ainsi que pour votre dynamisme et votre persévérance. Votre goût pour les challenges, votre rigueur et votre capacité à manager pour atteindre vos objectifs seront les qualités essentielles pour réussir sur ce poste.

La maîtrise de l’outil informatique est indispensable (Pack Office, Infolog).

Poste à pourvoir en CDI à temps complet, statut agent de maîtrise, 39H, horaires fixes (équipe après-midi et équipe matin).

Une importance particulière est accordée au bien-être de nos collaborateurs.

Notre Groupe s’engage à recruter ses futur-e-s collaborateur-trice-s sur la base de leurs compétences et de leur potentiel, sans faire de discrimination.

Mutuelle d’entreprise, chèques vacances, chèques de fin d’année, prime de fin d’année, intéressement, participation, prime paniers, ambiance de travail